หลักสูตรอบรม “การกำกับดูแลที่ดี และการนำองค์กร :
Corporate Governance and Leadership”
ความสำคัญ
การกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กรเป็นปัจจัยสำคัญในการสร้างความยั่งยืนและความสำเร็จให้กับองค์กร ผู้นำที่มีประสิทธิภาพและระบบธรรมาภิบาลที่เข้มแข็งช่วยสร้างความเชื่อมั่นให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย เพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขัน และสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับองค์กรในระยะยาว
หลักการ
- ความโปร่งใสและความรับผิดชอบ
- ความเป็นอิสระและความเท่าเทียม
- ความรับผิดชอบต่อสังคมและจริยธรรมทางธุรกิจ
- การสร้างคุณค่าให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- การบริหารความเสี่ยงและการควบคุมภายใน
วัตถุประสงค์
- เพื่อให้ผู้เข้าอบรมเข้าใจหลักการ แนวคิด และความสำคัญของการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กร
- เพื่อพัฒนาทักษะความเป็นผู้นำ การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ และการสื่อสารอย่างมีประสิทธิภาพ
- เพื่อส่งเสริมการสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่มีธรรมาภิบาล คุณธรรม และความรับผิดชอบต่อสังคม
- เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ในการพัฒนาระบบการกำกับดูแลและการนำองค์กร
หัวข้อวิชาที่สำคัญ
- หลักการและแนวคิดด้านการกำกับดูแลที่ดี
- บทบาทหน้าที่และความรับผิดชอบของคณะกรรมการและผู้บริหาร
- การบริหารความเสี่ยงและการควบคุมภายใน
- จริยธรรมทางธุรกิจและความรับผิดชอบต่อสังคม
- ภาวะผู้นำและการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์
- การสื่อสารและการสร้างความสัมพันธ์กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
- กรณีศึกษาและแนวปฏิบัติที่ดีในการกำกับดูแลและการนำองค์กร
โครงสร้างหลักสูตร
- ระยะเวลา : 3 วัน (18 ชั่วโมง)
- รูปแบบ : การบรรยาย กิจกรรมกลุ่ม การอภิปราย การระดมสมอง และกรณีศึกษา
- กลุ่มเป้าหมาย :ผู้บริหารระดับสูง กรรมการบริษัท และผู้นำองค์กร
การประเมินผล
- การทดสอบความรู้ก่อนและหลังการอบรม
- การประเมินการมีส่วนร่วมในกิจกรรมและการอภิปรายกลุ่ม
- การนำเสนอแผนพัฒนาการกำกับดูแลและการนำองค์กรสำหรับองค์กรของตนเอง
- การประเมินความพึงพอใจของผู้เข้าอบรมต่อเนื้อหา วิทยากร และการจัดการอบรม
หลักสูตรนี้มุ่งเน้นให้ผู้เข้าอบรมได้รับความรู้ ความเข้าใจ และทักษะที่จำเป็นในการเสริมสร้างการกำกับดูแลที่ดีและการนำองค์กรอย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อสร้างความยั่งยืนและความสำเร็จให้กับองค์กรในระยะยาว